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La culture forme une galaxie d’activités disparates, souvent protégées économiquement (la fameuse exception culturelle) et hybrides car mêlant investissements privés, mécénats et financements publics. On trouve plusieurs planètes : celle de la presse, de la radio et la télévision, de l’édition et de la librairie, le monde de la musique, celui du spectacle vivant, du cinéma et en lisière le secteur des jeux vidéos…

Ces différents domaines d’activités sont différemment orientés sur le plan économique : lente décrue dans l’édition, grandes fragilités dans le domaine de la presse et de la librairie, croissance irrégulière dans le domaine du jeu vidéo, rebond dans celui du cinéma, activité sinusoïdale dans le secteur du spectacle vivant.

Les mêmes ruptures technologiques forment un amas de menaces et d’opportunités : transformation digitale, streaming et podcast, montée en puissance de l’IA, exploitation de la data science, hégémonie des GAFA players aux moyens technologiques considérables.

En corrélation, de nouveaux métiers apparaissent : ceux liés au streaming, à la programmatique, à la data, à l’IA, au e-commerce, aux réseaux sociaux. D’autres sont en danger : ChatGPT remplacera-t-il un jour les journalistes ? Le e-commerce « tuera-t-il » la librairie ? Les artistes peuvent-ils tirer des revenus suffisants du streaming ?

Le secteur de la culture (ou plus largement celui de l’Entertainment) est un berceau et un bastion pour Blue Search.

Un berceau car le monde des produits culturels a été un des premiers touchés par la double disruption de la dématérialisation et de la digitalisation. D’autre part, le fondateur de Blue Search recrutait pour le secteur des médias et des jeux vidéos avant même de créer Blue Search Conseil.

Le milieu de la culture est ainsi une passion pour plusieurs des consultants du cabinet.

Il constitue également « un bastion » pour Blue Search qui continue de travailler pour un grand nombre d’entreprises publiques et privées. Citons TV5 Monde, UNI MEDIA, le CNC, l’INA, le Monde, I/O média, BELIEVE, les éditions HATIER, Radio France, NOUVELLE REPUBLIQUE DU CENTRE……

Les vocations pour ces domaines sont nombreuses tandis que le volume de postes à pourvoir est assez faible et les rémunérations (pour ceux qui sont salariés !) en-dessous du marché.

Pour autant, le recours à un cabinet comme Blue Search s’avère souvent indispensable pour plusieurs raisons :

  • Le recrutement est, parfois, confidentiel et le cabinet est bien placé par agir discrètement
  • Le consultant en recrutement peut mettre un peu de rationalité dans un process de recrutement qui privilégie parfois la cooptation et la consanguinité
  • Les évolutions technologiques forment actuellement des poches de pénurie : trop de candidats pour des postes qui ne sont plus à pourvoir, pas assez pour de vrais besoins dans ces entreprises (IA, data analyse, data science, social média…)

De fait, les mandats les plus fréquents se sont situés au sein des directions data, des directions techniques, des régies on line, des départements abonnés et marketing on line.

Nous sommes heureux de travailler pour le secteur des médias et de l’Entertainment ; nous avons bien conscience de travailler pour des entreprises fragiles ; nous leur apportons notre connivence avec leurs métiers et notre capacité à mettre en avant leur projet d’entreprise et leurs valeurs auprès de candidats très sollicités par le marché.

La culture « Home Sweet Home » pour Blue Search Conseil

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La culture forme une galaxie d’activités disparates, souvent protégées économiquement (la fameuse exception culturelle) et hybrides car mêlant investissements privés, mécénats et financements publics. On trouve plusieurs planètes : celle de la presse, de la radio et la télévision, de l’édition et de la librairie, le monde de la musique, celui du spectacle vivant, du cinéma

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Blue Search : 25 ans d’excellence dans le recrutement 

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C’est avec une immense fierté que nous célébrons cette année, un quart de siècle d’engagement et de succès sur le marché du recrutement. Fondé il y a 25 ans, Blue Search est devenu un acteur majeur dans le domaine, offrant des solutions de recrutement de qualité à un large éventail de secteurs, notamment le luxe, le

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Les offres du moment !

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?  Votre prochain défi professionnel pourrait bien se cacher parmi nos offres. Découvrez les offres du moment chez Blue-Search :   ?Notre client, expert et pionner dans le secteur de la prévoyance et du service à la personne est à la recherche de son/sa futur/e Head of Product, d’un/une Data Governance Manager et d’un/une digital et data

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Le podcast avec Pierre Cannet sur l’entretien, en résumé ! 

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Avez-vous écouté le podcast du Gagne Pain ? Vous y retrouverez Pierre Cannet, le fondateur et toujours dirigeant du cabinet de conseil RH et de recrutement digital Blue Search conseil, interrogé sur l’entretien de recrutement.  Ce podcast est à retrouver sur toutes les plateformes de podcasts dès maintenant ici. Nous vous résumons les principaux enseignements à

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Table ronde RH de L’IESEG School of Management

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Le 29 mai dernier, L’IESEG organisait un évènement dédié au recrutement pour les entreprises et les étudiants du Master Digital Marketing & Innovation. Les étudiants ont notamment pu assister à une Table Ronde réunissant divers experts du recrutement : -Florence Ciomei, coach professionnelle certifiée, qui accompagne dirigeants et chefs d’entreprises dans le développement de leur business

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