Le blog de Blue Search

 

Tendances, analyses, points de vue d'experts sur le Digital et l'e-Commerce ...

 

Retrouvez les News du Digital sur notre blog.

 

lun
07
jan
2019

Les talents du digital en 2019 : un marché contracyclique ?

Analyse de Pierre Cannet, Directeur Général de Blue Search Conseil.

 

Le marché de l’emploi est semblable à une poupée russe : il apparaît global, une poupée de taille variable selon les années mais il dissimule aussi une multitude de poupées au diamètre plus petit et qui évoluent au gré de la conjoncture des différents secteurs auxquelles elles se référent.

 

 

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dim
30
déc
2018

Palmarès 2019 : les écoles du Web avec des salaires élevés à la clé

Interview réalisée par Stéphanie Condis, de plusieurs professionnels parmi lesquels Tristan Jadoul de Blue Search Conseil, pour le magazine Challenges et le site internet challenges.fr.

 

LA COTE DES DIPLÔMES. Dans ces cursus ouverts à des profils variés, la passion et le travail priment. A la clé, des salaires élevés.

 

 

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jeu
22
nov
2018

E-commerce: les profils du digital portent les rémunérations

Interview croisée réalisée par Christine Monfort pour le magazine et le site internet Ecommercemag.fr, de plusieurs cabinets de recrutement dont Blue Search Conseil, représenté par Frédérique d'Orgeval, Directrice Associée

 

Les métiers de l'e-commerce restent d'importants pourvoyeurs d'emplois. Les compétences sur la data sont toujours très recherchées, de même que les profils qui permettent de fluidifier les parcours et l'expérience client.

 

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lun
12
nov
2018

Blue Search Conseil parmi les 250 meilleurs cabinets de recrutement en 2018 !

Blue Search Conseil figure dans le classement 2018 établi par Les Echos en partenariat avec Statista, des 250 meilleurs cabinets de recrutements dans les catégories executive search, managers et spécialistes.

 

 

 

 

Retrouvez les classements des meilleurs cabinets de recrutement :

 

Classement des cabinets executive search

 

 

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mar
16
oct
2018

Le marché du Digital explose : le besoin en recrutement aussi

Interview de Pierre Cannet réalisée par Nicolas Chalon pour Le Parisien Etudiant

 

Le déploiement du Web met les entreprises au pied du mur. Pour être performantes, il leur faut intégrer des talents numériques. Et beaucoup.

 

Nous y sommes : plus de la moitié de la population mondiale est déjà connectée à Internet. Et le mouvement se renforce : l’an passé, plus de 200 millions de personnes ont acquis leur premier téléphone portable, selon l’étude produite par l’agence de communication We Are Social et le cabinet Hootsuite.

 

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